Bâtiment : ouvriers, + 10 salariés
Indemnité de rupture et préavis

Comment savoir si une entreprise relève de la convention collective Bâtiment : ouvriers, + 10 salariés - idcc 1597 ? 

• L'application de cette convention collective dépend de l'activité principale de l'entreprise ou de la société. Jobexit a dressé ci-dessous la liste des principales activités concernées par cette convention collective nationale. Vous pouvez vérifier si le code NAF/APE de votre entreprise ou société en fait partie. 
• Il est important de noter que la convention collective dont dépend l'entreprise doit obligatoirement être mentionnée sur le bulletin de paye ou la fiche de salaire des salariés. 
• Elle doit également être affichée sur le lieu de travail et mise à disposition des employés. 
• Enfin, pour identifier la convention collective dont dépend votre entreprise, vous pouvez effectuer une recherche sur le site Pappers.

IDCC 1597 : Jobexit permet de calculer la durée du préavis ainsi que le montant des indemnités prévues en cas de rupture conventionnelle, licenciement ou retraite.

Grâce à Jobexit, vous pouvez facilement simuler toutes vos indemnités de rupture et le préavis correspondant à la convention collective Bâtiment : ouvriers, + 10 salariés.

En seulement quelques secondes, accédez à une simulation personnalisée en fonction de votre situation. Évaluez jusqu'à neuf modes de ruptures, incluant cinq modes de licenciements, la rupture conventionnelle, la démission, le départ volontaire à la retraite et la mise à la retraite à l’initiative de l’employeur. Jobexit calcule pour vous toutes les indemnités, y compris l'indemnité de licenciement, l'indemnité compensatrice de préavis, l'indemnité compensatrice de congés payés, la Contribution Pôle Emploi ou congé de reclassement, l'indemnité négociée ainsi que les allocations-chômage.